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忘记硅谷:技术专业人员准备重新安置以获得可

研究三角公园 - 显然,并非所有人都如此着迷于如今在硅谷的高科技圣地生活和工作。

根据一项新的研究来自计算机技术行业协会(CompTIA)的大约78%的科技工作者会考虑将现有城市换成新工作,理由是负担能力(60%)和当地经济(56%)是推动决策的主要因素。

根据题为“移动中的技术”的研究,技术工作者在选择居住地时将三个因素列为最重要因素:

生活费用(82%)

天气和气候( 64%)

通勤时间(62%)

当我在选择IT工作时,他们将工作保障(73%)和收入/工资(69%)列为最重要的。

这对三角来说只是好消息。

劳动力市场紧张 - 仅去年北卡罗来纳州就业岗位近3万个,美国新增IT职位超过26万个 - 对科技人才的追捕非常激烈。但如果“最好的”名单是可以接受的,那么罗利 - 达勒姆就可以参与竞争。

该地区一直被列为最重要的“科技城镇”之一,考虑到工资,就业机会,就业增长和生活费用。

影响对您有影响吗?

该研究还提供了对最年轻的科技工作者在职业生涯中寻找什么的见解 - 答案不仅仅是更高的薪水

正如Gen Z ente劳动力 - 并且对IT工作有浓厚的兴趣 - 他们更加重视他们工作的社会影响 - 48%与千禧一代的38%相比。在高工资方面,Z世代的受访者对高工资的重视程度较低 - 与千禧一代相比,这一比例为74%。

虽然职业抱负不同,但Z和Millennial IT专业人士都说生活成本是选择居住和工作地点时最重要的因素。 Z世代工人还将经济适用房和邻近餐馆和酒吧列为三大因素,而千禧一代则提到通勤时间和气候。

位置,位置,位置

随着科技行业寻求扩张那些在IT领域看到自己职业生涯的人 - 包括鼓励更多女性追求事业在科技方面 - 该研究揭示了男女科技工作者在地理位置和收入方面的重要性。

大约55%的女性科技专业人士将地点排名非常重要,而43%的男性。在工资方面,大约74%的女性技术专业人士将其评为非常重要,而男性为66%。

你会选择IT工作吗?

最终,CompTIA表示研究表明,随着技术不断推动新区域的就业增长,技术人员“移动并愿意为正确的工作重新安置。”

随着科技在远远超越传统沿海枢纽的地区蓬勃发展,IT专业人员拥有“比以往任何时候都有更多机会和选择来推动他们的事业发展。”

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